PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS: UNIMED
| dc.creator | BUENO, Leonor Cristina | |
| dc.creator | BORSARI, Juliana Marques | |
| dc.creator | PINAFFI, Cintia Fernanda | |
| dc.date.accessioned | 2023-01-02T16:17:57Z | |
| dc.date.available | 2022-12-28 | |
| dc.date.available | 2023-01-02T16:17:57Z | |
| dc.date.issued | 2022-09-01 | |
| dc.description.abstract | In this IP we address the job and salary plan of the company UNIMED where we will analyze the functions, attributions and responsibilities of each position, in addition to the salary specification, where its main characteristics is equality, that is, the plan is developed and implemented without any prejudice or favoritism. A good job and salary plan helps maintain the company's internal balance, in addition to ensuring due recognition to employees. | pt_BR |
| dc.description.resumo | Nesse PI abordamos o plano de cargos e salários da empresa UNIMED onde analisaremos as funções, atribuições e responsabilidades de cada cargo, além da especificação salarial,onde suas principais características é igualdade, ou seja, o plano é desenvolvido e implementado sem nenhum preconceito ou favorecimento. Um bom plano de cargos e salários ajuda a manter o equilíbrio interno da empresa, além de garantir o devido reconhecimento aos colaboradores. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | http://localhost:8080/handle/prefix/4729 | |
| dc.language | por | pt_BR |
| dc.publisher | FUNDAÇÃO DE ENSINO OCTAVIO DA SILVA BASTOS | pt_BR |
| dc.publisher.country | Brasil | pt_BR |
| dc.publisher.initials | UNIFEOB | pt_BR |
| dc.relation.ispartof | PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS: UNIMED | pt_BR |
| dc.rights | Acesso Aberto | pt_BR |
| dc.subject | PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS | pt_BR |
| dc.subject | RECRUTAMENTO E SELEÇÃO | pt_BR |
| dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS | pt_BR |
| dc.title | PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS: UNIMED | pt_BR |
| dc.title.alternative | PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS: UNIMED | pt_BR |
| dc.type | Relatório de Pesquisa | pt_BR |